كورس مجاني أونـــــــلاين بعنوان:
“المالية لمديري واستشاري الموارد البشرية “
.
“لا يمكن لمديري الموارد البشرية أن يكونوا جيدين فقط في المهام الوظيفية التقليدية مثل التوظيف والتدريب. بدلاً من ذلك ، يجب عليهم “التحدث بلغة المدير المالي” من خلال الدفاع عن خطط الموارد البشرية بعبارات قابلة للقياس (مثل العائد على الاستثمار).” ….جاري ديسلر
.
لذلك لكي تتحدث بلغة المدير المالي لابد أن تكون ملم بأهم المؤشرات المالية التي سوف تساعدك على الربط بينها وبين مؤشرات الموارد البشرية ولكي تتحقق من مدى تأثير مؤشرات الموارد البشرية على أداء المؤسسة.
—
المحتوى :
مفهوم لغة الأرقام
أهمية لغة الأرقام بالنسبة للإدارة العليا
الفرق بين الحسابات والمالية
نبذة عن القوائم المالية
قائمة الدخل – قائمة المركز المالي – قائمة التدفقات النقدية
أنواع التحليل المالي
كيفية تحليل التكاليف ؟
كيفية تحليل المبيعات؟
المؤشرات المالية
مؤشر العائد على حقوق الملكية ROE
مؤشر العائد على راس المال الموظف ROCE
مؤشرات المالية للموارد البشرية
مؤشر الإنتاجية (الإيرادات كل موظف) Revenues Per Employees
نسبة تكاليف الموارد البشريةHR expense factor
—
التاريخ :
المحاضرة الأولى : 1-2-2025
المحاضرة الثانية : 8-2-2025
—
الوقت:
الساعة 7:30 مساءاً بتوقيت مصر و 8:30 مساءاََ بتوقيت السعودية
—-
مكان المحاضرة:
أونلاين (من خلال الموبيل – التاب – اللاب توب)
مدة المحاضرة : ساعة ونصف
—-
المحاضر د. مصطفى مجدي.. ماجستير إدارة الأعمال موارد بشرية.. دكتوراه
إدارة الأعمال- تمويل واستثمار جامعة عين شمس.
—–
رابط التسجيل:
HR Goals 