ورشة التعويضات وإعداد هيكل الرواتب ———Round 10 (أون لاين On line)
تعتبر الرواتب من أهم العناصر الهامة لجذب أفضل الكفاءات البشرية وتمثل وسيلة فعالة في الحفاظ عليهم أيضا لذلك قمنا بإعداد هذه الورشة لكي يحقق العاملين في إدارة الموارد البشرية العدالة الداخلية والخارجية من خلال إعداد هيكل الرواتب والأجور في المنشأة بشكل احترافي.
المحتوى:
مفهوم التعويضات
• أنواع التعويضات
• التعويضات التي يفرضها قانون العمل على أصحاب الأعمال
• أهمية وضع هيكل تعويضات وحوافز في المؤسسة.
• كيفية تحقيق العدالة الداخلية والخارجية ؟
• كيفية عمل مسح للرواتب Salary Survey ؟
• مفهوم تقييم الوظائف Job Evaluation
• طرق تقييم الوظائف (الكمية والوصفية)
الترتيب Ranking
التصنيف Classification
النقاط Points
• كيفية إعداد نطاق الراتب Pay Range
• كيفية تحديد استراتيجية الدفع Pay Strategy
• تقييم الوظائف باستخدام HAY Method
• مراحل إعداد هيكل الرواتب والإجور
• أنواع الحوافز
• شروط الحوافز
• كيفية إعداد نظام حوافز (للوظائف الإنتاجية – وظائف البيع – وظائف الإدارة العليا )؟
تكلفة الورشة :
700 جنيه للمصريين —— 150دولار لغير المصريين
التاريخ:
المحاضرة الأولي:09-02-2019
المحاضرة الثانية :11-02-2019
المحاضرة الثالثة :13-02-2019
الساعة 7 مساءا بتوقيت مصر – 8 بتوقيت السعودية